【热门】个人的辞职报告四篇
在现实生活中，报告的使用频率呈上升趋势，报告中涉及到专业性术语要解释清楚。你知道怎样写报告才能写的好吗？下面是小编帮大家整理的个人的辞职报告4篇，欢迎阅读与收藏。
个人的辞职报告 篇1
尊敬的领导：
首先，感谢这一年多来领导对我的关心、指导和信任，同事们对我工作的帮助和支持。经过这段时间的工作，我学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。
其次，我想说明一下自己提出辞职的原因。由于本人原公司新建项目挂证原因，需持证上岗，经过深思熟虑之后，我决定辞去目前的工作。我知道目前可能会对工作上带来一定程度上的'不便，对此我深表抱歉。但目前我负责的工作，好多同事都比较了解，也熟悉有关程序，已安排了合适人员在交接，我相信他们很快都能适应，并能做的更好。
再次，我想说明一下自己辞职的时间。我已准备好在本月底离职，在这半个月内，我会做好交接工作，并介绍、引荐他们做好有关外围工作，以减少因我的离职而带来的不便。
最后，祝各位领导和所有同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
个人的辞职报告 篇2
尊敬的公司领导：
你好！首先对公司的领导同事说声：谢谢！感谢公司领导对我工作及个人的信任及关心，感谢同事对我工作的理解及支持。
进入公司已经8个多月的时间，期间也经历了很多加班、飞行检查等诸多的事情，随着时间推移和事情的不断发生，我对自己有了更深的认识，作为大家口中一个“不懂中药”的`中药企业质量负责人，本身就是一件很奇葩的事情，当然我也深知自己的不足和无能，越来越认识到了自己的无知，正因为我的不足、无能和无知给公司带来了很多问题，特别在公司即将进入高速发展的今天，我认为目前本人已经不适合待在公司质量负责人这个岗位上，主要原因如下：
1.本人性格怪癖，不能很好的与领导及同事相处，多次在公司决策问题及实际问题的处理中表达出不同意见，不能与领导保持高度一致，导致多次与领导、同事直接发生口角冲突。
2.个人公司理念与公司领导存在较大差异，且不能有效理解及改变自身问题。
3.作为质量负责人的我，GMP发展理念与公司领导同事理解存在差异，从而导致经常在讨论GMP问题中产生冲突。
4.个人工作能力有限，不能有效完成领导交代的任务；领导能力有限，不能有效领导组织质量部工作及时有效开展(导致好多领导绕过我，直接关心领导我部门员工且安排和检查工作，增加了各位领导的工作负担，我深表愧疚)。
当然以上只是一些自我批评及发牢骚的废话，个人认为“马云”说：“员工离职无非两个原因：1.受委屈了；2.钱拿的少了。”这两句话其实还是很有道理的，打工只是生活的一部分，打工的目的无非就是赚钱，工作中谈理想谈未来都是用来骗人的，如果不为了赚钱完全可以做一些诸如：支教、支医等一些更能实现自己人生价值事情。但其实这些也不是我想说的，至此，原谅我浪费了领导宝贵时间看我写的废话，在这里我说声对不起，借用现在辞职比较流行的一句话：“世界那么大，我想出去走走”。故请领导批准(辞职时间3月10-24日前)，让我好实现愿望。谢谢！
最后祝：领导身体健康！
阖家欢乐！
幸福美满！
祝：公司财源广进！
客似云来！
辉煌耀眼！
宏图一展！！！
个人的辞职报告 篇3
尊敬的领导：
您好!
从10月第一次面试到如今，转眼我在同城公司工作生活了快1年，当我拿到手上沉甸甸的2年期合同，心情很复杂。选择不再续签是我鼓起了很大的勇气和决心的。
时间，真是过得很快。看看公司墙上一幅幅生动的照片，看看自己相机里记录的一幕幕公司活动，我是多么拼命地融入这个团体。从办公室到单证到财务部，每天楼上下的忙碌，擦肩而过的同事，我叫的出他们每一个的名字，那么真实而亲切，我用的努力做好自己的工作和协助他人工作。
记得每个加班的晚上，和同事一起等待客人的回复，希望可以争取订单;记得我绞尽脑汁想的搞笑节目在拓展训练晚会上让大家眼泪都笑了出来;记得我熬夜写年终晚会的台词，周末和大家一起排练，是勤劳和汗水换来的肯定;记得我激情万丈的喊着“某某，众志成城”直到嗓子无法出声;记得跪在地上一张张贴着我们的各种照片，制作我们每期的板报;记得林伟贤老师讲座上我急中生智现场想的一个问题，竟得到了如此多的赞赏，也许我不是的员工，但是，我真的一直在努力。
我是一个坚持的人。从我踏进学校的大门我就告诉自己将来要成为一名好的外贸客服，从进公司的第一天起我就想成为独当一面的客服，我觉得其他任何的活动、光环、荣誉都比不过做好业务来的`更有成就感。可是非常遗憾的是，2年来尽管我尽了的努力，却没有为部门业绩的提升带来多大的帮助。外贸今年整体走下坡路和国家政策的调整确实让我担心自己的未来，甚至质疑过曾经的选择，我想找到适合自己的平台和今后前进的方向是我目前最重要的事情。
感谢您愿意挽留我，如果您这样想的话。我会把您的挽留当作对我的鼓励，坚定的走下去;我感谢您依旧认为我是可以培养的人，感谢您看见并认同我在公司每一天，每一次活动所作的努力。
我想在我年轻，精神充沛，依旧充满激情和干劲的时候去主动选择新生活。前方的路其实我不太清楚，但是对于我自己，我充满信心。
此致
敬礼!
辞职人：
日期：
个人的辞职报告 篇4
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候正式向公司提出辞职申请。
来到公司一年，正是在这里我踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。在这一年里，有过欢笑，有过收获，有过汗水，也有过泪水。公司的福利待遇，以及对员工的照顾，都做得不错，然而这份工作总是让我感觉迷茫，在这里的一年，渐渐消磨了自己的激情，斗志，而且这一年时间里，我的成就微乎其微，工作也几乎没有起色，所以我从自己身上找原因，我开始有了思考，认真的思考，也许这一思考，上帝会发笑，但是这笑里，更多的是苦涩，而思考的结果，其实连自己都难以接受—我觉得我不适合硬件工程师的工作，否定自己总是让自己感觉很痛苦，然而人总要面对现实，学会自我成长，自己的兴趣是什么，自己喜欢做什么，自己又适合做什么，这一连串的问题，让我很沮丧，同时也让我萌生了辞职的`念头，并且让我确定了这个念头。或许只有跑到社会上去重新开始，重新遭遇挫折，才能给自己一个准确的定位，我觉得这才是我人生的下一次选择。
我很清楚这个时候辞职于自己于公司都是一个考验，公司正值用人之际，为了公司不因为我而造成损失，本着对自己、对公司负责的态度，我郑重向公司提出辞职，或许这对自己、对公司都是一种解脱吧。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好自己手头的工作。
离开这个公司，离开这些一起工作过的同事，很舍不得，舍不得领导的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚与友善，但是我还年轻，我觉得生活需要热情，工作需要激情，我想趁年轻做自己喜欢做的事情。
最后，愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！
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