面试的自我介绍怎么说

面试的自我介绍怎么说

　　处在一个陌生场合时，常常要进行自我介绍，通过自我介绍可以让他人了解我们。那么自我介绍有什么格式呢？以下是小编为大家整理的面试的自我介绍怎么说，希望对大家有所帮助。

面试的自我介绍怎么说1

　　见到考官的第一句话，很关键，不用说的很复杂。可以是一个简单句，但一定要铿锵有力。

　　一、展示出自信和实力。千万不要来一句“sorry， my english is poor”。常见的开头有：

　　1. good morning! may i introduce myself ……

　　2. i am glad to be here for this interview. first let me introduce myself. i‘m peter white， my no is…

　　二、作自我介绍——成长经历(making a self-introduction——developing history)

　　有很多学校要求做一个自我介绍，这一问题并非在请你大谈你的个人历史。考官是要在你的介绍中寻找有关你性格、资历、志向和生活动力的线索。你可以先介绍一下成长的经历，出生地和毕业学校等内容。在这一部分要介绍的有些特色，让老师在听几十个人流水帐式的介绍中增加一点乐趣。

　　i come from ******，a beautiful city. i will graduat from the ******* department of *****university at weihai in july ，XX.(很简单的一句话，一定要发音准确!要把毕业学校的.英文准确名字搞清楚了。)

　　你可以借光一下家乡的名人，可以用这句高水平的话，展示高超你高超的口语。

　　you know， there is a saying that“the greatness of a man lends a glory to a place”。 i think the city really deserves it.

　　另外在介绍性格和爱好的时候，适合把家庭介绍结合在一起，可以说父母给了你哪些方面良好的影响。不要流水帐似的介绍家庭成员。可以这么说：

　　just like my father， i am open-minded ，quick in thought and very fond of history. frequently i exchange ideas with my family during super. in addition ，during my college years， i was once the chairman of the student union. these work have urged me develop active and responsible characters.

　　在这里给出描述个人品质常用词汇的中英文对照，可以参考。

　　able有才干的，能干的 adaptable适应性强的 active主动的，活跃的

　　aggressive有进取心的 ambitious有雄心壮志的 amiable和蔼可亲的

　　amicable友好的 analytical善于分析的 apprehensive有理解力的

　　aspiring有志气的，有抱负的 audacious有冒险精神的 capable有能力的，有才能

　　careful办理仔细的 candid正直的 competent能胜任的

　　三、面试的基本知识

　　“如何作自我介招?”这个问题看上去似乎很简单，人人都会。其实并不然，也有说的不是很理想的。主要的现象有几下几点：中信银行面试自我介绍

　　1、 不知从何说起。有很多同学当听到老师问：“can you make a self-introduction?”时，首先迟疑几秒，然后怔怔的看着：“老师说什么呀?”这一类算是“无准备型”。自我介绍是你与人打交道，参加各类口语考试，职场面试不可或缺的一部分，同时也是非常重要的一部分。作为口语测试，测试的老师其实重点考查的是你运用语言的能力，而不是对你的背景的了解。所以想把口语学好的同学不妨大胆的秀一下。

　　2、缺乏逻辑性。还有一些同学在作自我介绍时，要么只说两句话名字，年龄;要么夸夸其谈但缺乏逻辑性。别看简简单单的一个自我介绍有时也能反映出一个人的逻辑思维和做事态度。

　　3、缺乏幽默感。幽默的开场除了可以营造出活泼和睦

面试的自我介绍怎么说2

　　我是一名硕士研究生，将于20xx年7月毕业，专业是国际贸易。学过的课程除了国际贸易专业本身的课程外，还深入学习了国际商务谈判，经济法， 国际商法以及市

　　场营销等课程。

　　在学校期间共获得了7次奖学金，2次一等奖学金，3次二等奖学金，1次三等奖学金和1次光华奖学金。由于本科期间优异的学习 成绩，保送了研究生。除了在学习上严格要求自己外，大学期间我还非常注重自己实践能力的锻炼，先后担任了班级的'班长，学生会的职务以及管理论坛负责人等， 通过活动的组织和参与，我锻炼了自己的领导能力，团队合作以及沟通能力。

　　另外大学期间我还在保险公司做兼职，通过保险业务的开展加深了我对客户以及市场这 两个概念的认识。

　　除此之外，我还是一个非常有责任心的人，2次义务献血，3年去福利院看望那里的儿童还有艾滋病宣传志愿者。

　　最后我还想说一点，在今年的暑假，在3名老师的指导下，我作为学生团长，带领9个学生去日本千业工业大学作了交流访问，在这期间，体会到了很多日本的企业文化以及生活饮食文化。我就从学习，工作以及生活上的一些事情来做一下我的面试自我介绍，谢谢大家。

面试的自我介绍怎么说3

　　本人在思想上积极要求上进，性格开朗善于交际，能吃苦，有很好的亲和力，有耐性、爱心、细心。有较强的实践能力，集体观念强，具有良好的团队协作精神和创新意识。我喜欢、喜欢钻研、喜欢音乐，喜欢充实的感觉，因为觉得这样的每一天都会很有意义。

　　在学校的工作中，我努力做好自己的工作，配合保育老师认真做好保教工作，和同事之间配合默契。认真积极的配合年级组的各项工作。我现在带的是中班，从小班到中班孩子们成长的一点一滴我都看在眼里，有时候也会偷偷的开心，因为孩子们都长大了。有时候说的话也会让我哭笑不得。前两天我们班的“**”午睡起来后，兴高采烈的`问我：“*老师，你喜不喜欢“钟”啊?”我说：“我啊!我喜欢可爱的钟”。**说：“那我就那一块大石头，放在你身上。”我很疑惑不解的问：“为什么啊?”这时候**笑眯眯的说：“*老师，你不说你喜欢“重”的吗?”这时的我才恍然大悟，不禁的笑了起来。我真想永远和他们在一起。

面试的自我介绍怎么说4

　　首先，面试中的自我介绍不可过于繁复，尤其是关于自己的基本信息，尽量做到简洁明了。有些求职者为了引起考官的注意，在做自我介绍时，把自己的基本情况介绍得非常详细，甚至有人会在自我介绍中谈到自己的家乡、学习经历、家庭背景等，这种做法不仅浪费时间，反而会引起考官的反感，降低印象分。因此，在介绍自己的基本情况时，只需要简单说明你的姓名、学历、专业、爱好、特长等即可，尽量点到为止，无需过分修饰。

　　其次，自我介绍要推陈出新。很多面试者都忽略了这一点，因而他们的介绍相对而言比较循规蹈矩，往往千篇一律，很难让人眼前一亮。那么，究竟什么样的自我介绍怎样才算新颖、独特呢？其实，非常简单，即你要让面试官看到你对岗位的热爱和对事业的责任感，也看到你的全方位才能。比如，你可以在自我介绍中表现出你对这家公司或这个部门的兴趣和好奇心，以及基于此兴趣，你为了解公司而做出了哪方面努力；你也可以结合这家公司的发展规划谈谈你的职业规划，尽量使自己的职业规划与公司的发展规划步调一致；同样，你还可以通过介绍自己表现出你的特长和优势，比如你的技能、专业知识、分析问题的能力、逻辑思维能力、表达能力、洞察力；当然，有必要的话，你也可以结合具体的、详细的事例介绍自己在工作中的修养和美德，比如你的诚实、热情、道德感、刻苦、毅力还有敬业精神等。

　　再次，重点介绍工作经历。用人单位在招聘时往往看重求职者是否拥有工作经历和丰富的社会经验，在他们看来这比学历、技能等都重要。因而，为了凸显自己的优势，求职者要在自我介绍中着重突出这一点。此外，除了向面试官介绍自己先前的工作经历外，你最好能客观地评价下自己的工作：有哪些收获，还存在什么不足以及今后努力的方向等。

　　言行指说话和行为，比如对用人单位的接待人员要有礼貌，微笑示人，不管是询问问题还是请求帮助都要表示感谢。面试官面试时，要知道说明话该说，说明话不该说，对自己求职有利的话该说并且要多说，对求职不利的话不该说，尽量不要说。比如说谈谈自己的缺点时，说出的缺点要无伤大雅，并且要把缺点表述成优点，这就是面试中要学习的说话技巧，要适当夸张并且让面试官相信这是事实。能不说的就不说，意思是对于求职来说不起作用的话不要说，即使是自己的优点，也要坚决舍弃。回答问题要不卑不亢，言辞清晰，条理清晰，不要紧张，慌张。行为上要端庄得体，不要给人感觉你坐不住，东张西望，不安分的感觉，没有企业敢录用一个不值得信任的人。面试的时候绝对不可以迟到，时间观念是全世界的'企业都十分关注的问题，没有时间观念的人一定成不了一个好员工。

　　求职者要对自己有信心。自己首先相信自己，别人才能相信你。如果你自己都变现出不自信，别人又怎么敢相信你。面试的时候要有足够的自信，朝气，志在必得的决心，即使自己心里没底，也不要让别人瞧出来。即使问到自己不会的问题也不要慌张，能做到多好就尽量做到多好。什么时候漏气面试的时候都不可以漏气。当然自信不是说我就一定抱有多大的期望，胜败乃兵家常事，面试总有输赢，但是我们要以最好的状态迎接每一次面试。

　　在你奔波投递了那么多简历后终于有电话通知你去面试了，这个时候你会有什么反映？手舞足蹈兴奋一番还是奔走相告与同学朋友。这些都不可取，可以等到面试结束后被录用后再做也不迟，接到面试通知后应该搜集信息，其中包括公司信息，如从事什么行业、规模多大、产品是什么等等，其次就是要搜集交通状况，如地址在哪、坐哪路车去、预计多长时间等等，它可以教会我们做什么事之前都要规划好，也就是人们常说的计划，与古时“知己知彼”有异曲同工之妙，它可以让们在以后的职场中尽量避免了发生问题不知所措的情况。

　　面试当天不能迟到，它可以检验出一个人的时间观念，时间观念差的人自然在职场中是不受欢迎的。当天的穿着要得体，不要求你穿的极致奢华，但最起码要整洁、整齐、得体，比如尽量要穿正装，鞋子要干净等。面试时见到公司人员要主动打招呼并礼貌问好，这是社交礼仪必须具备的常识。以上这些看似都很平常的行为举止，但是能真正把它做到“平常”的人不多，它教会我们在待人接物方面要落落大方，“小节”有时候也要“拘”，这在今后的职场不单用得到，你的日常生活也会因此受益。

　　也是最重要的一部分，就是面试过程中的问与答。面试一般流程就是先自我介绍，然后hr问你一些问题，最后hr会问你有没有想要问的问题。先从自我介绍说起，一般hr都会有个时间范围，要注意把控好时间，其次在把控好时间后要把握好重点，这考验我们语言组织能力、逻辑能力以及表达能力，不能说起来没完没了，当然也不能三言两语以概之。hr在问你问题时，回答从正面直接回答，不要试图从侧面论证，轮到我们问问题的时候不要问太过直接的问题，如薪水、待遇等等，这样会给人留下太过现实、不够真诚等印象。

面试的自我介绍怎么说5

　　在大学里学的专业是用来谋生的。然而，随着高校每年招生规模的不断扩大，一些专业变得非常一文不值，也变得非常可怜。至于大学里哪个专业是这样的，今天我们就来盘点一下大学里三个“最不值钱”的专业。在此期间，就业工资很低，毕业相当于失业。

　　1、商务英语专业

　　商务英语这个专业的名字听起来很高大上，很多学生觉得自身英语能力还不错就会选择这个专业，然而商务英语这个专业是相当的.坑爹，很多就读这个专业的学生毕业出来能找到的工作都是薪资待遇极差的，期间毕业就等同于失业，无奈之下这类专业学生都是选择转行。

　　2、工商管理专业

　　工商管理是一个著名的专业。很多学生在毕业初期看到这个专业的名字，以为毕业后可以管理一个企业或从事一些公司管理的工作。然而，现实是非常艰难的。无数本专业的学生毕业后找不到相应的岗位，因为没有一家企业会把公司交给一个即将毕业的学生管理。即使找工作，也是一种端茶倒水的“杂工”。这种工作的薪水很低。

　　3、食品科学与工程专业

　　从20xx年起，中国食品工业增速从20xx年的26%放缓至14%，随后连续三年回落。然而，在大学里学了这样一个专业之后很难找到工作。此外，食品类本科专业到食品企业就业时，只能从事质量管理或市场营销工作。这一时期，就业形势不稳定，工资水平不高。

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面试的自我介绍怎么说6

　　我是湖xx大学信息电子系硬件专业的一名应届毕业生，衷心感谢您抽出宝贵时间审阅我的简历。我专长是承接网络工程。组装。软件安装及其维护。还有就是本人还对网络建站，用dreamweaver，透过ASP。NET，PHP+MYSQL做网站网页有专业的特长。又由于我在电脑城附近兼职工作过一年，对一些产品的价格渠道有必须的了解，所以本人能够为公司的采购带给方便及优惠。

　　在三年的学习生活中，我牢固地掌握了计算机硬件与电子专业的基础知识，精通数电与模电，熟练Office和Protel99se，对计算机组装与维护把握深刻，并在各种实践中获得了必须的实际运用潜力。并利用课余时间进行了汉考试，透过科目过半。在自考期间不但提高了文学功底，而且培养了我坚强的意志。课余时间我还广泛阅读各方面书籍，用心参加各种群众活动和活动，扩展了知识面，培养了团队精神，增强了组织交际潜力，提升了综合素质。

　　虽然缺少工作和社会阅历，但我工作认真，对工作提出实实在在的要求，能够按部就班，从不马虎。所以得到老板的'赞扬。本人也有过门店管理经验。虽然不长，但是在管理中也得到了深刻的认识。个性是人员交往，处理一些特发事件都有独特的见解，所以我对自己很有信心。

面试的自我介绍怎么说7

　　面试自我介绍，应该是面试时的一个开场环节也是一个比较重要的一个环节!以程序员为例，针对于面试不同级别的岗位，在自我介绍时也要有不同的侧重点，从而为自己赢得更多的机会。

　　面试初级Java工程师岗位时，首先应该重点突出一下自身的知识结构，因为面试初级岗位的应聘者往往没有更多的工作经验，所以要从强调自身的知识结构入手。如果是计算机相关专业的毕业生，那么一定要首先描述自己的学历背景，因为学历背景是自身知识结构一个有力的.背书，接下来要重点描述一下掌握了哪些Java开发技术，比如Web开发、大数据开发等等。如果是非计算机专业的毕业生，则要详细说一下自身的学习经历，强到一下自己的学习能力，同时要突出一下自己的动手实践能力。

　　总的来说，面试初级岗位需要在自我介绍中突出三点内容，其一是自身的知识结构;其二是独立开发能力;其三是学习能力，这三个方面的表述往往能够决定最终的面试结果。

　　面试主力Java开发岗位时，首先应该重点强调一下自己的项目开发经验，从技术选型、方案设计到具体编码都要有一个清晰的描述，在描述中要把自己的开发经验突出一下，比如经历了哪些不同的开发场景，解决了哪些疑难问题等等，如果具有较多的行业经验，也一定要突出一下。

　　面试主力开发岗位时虽然比较看重经验，但同时也比较看重应聘者的沟通交流能力，因为不少开发问题说到底就是沟通问题，沟通能力较强的程序员往往能够更高效地完成工作任务。

面试的自我介绍怎么说8

　　各位考官，你们好！我是号考生。我是一个性格开朗活泼、善于倾听的人，乐于交朋友，尤其是喜欢和细心认真的人交朋友。

　　作为一名在校生，我深知学习是学生的根本，因此我努力学习专业知识，取得了诸如会计从业资格、计算机、英语等相关方面证书，在课余时间还常常到图书馆复习知识翻阅杂志扩充知识面，丰富了我的.知识储备，使我的心情宁静下来，变得谦和，耐心。

　　大一我积极参加各类活动比如辩论，演讲，模拟面试，排球等活动，扩大了交际圈，锻炼了胆识，也培养了我的人际沟通能力和集体荣辱感。

　　大二我担任学校口才与演讲协会的组织部长，先后组织了班级辩论对抗赛，演讲比赛等很多活动，受到大家一致认可与好评，同时负责管理记录协会经费来源去路，我利用我所学专业知识编制了个小帐薄，最后一共收入3526元，支出2725元，剩余801元一分不差，成功交接给了下一任。通过这次活动，自己也在组织，理财等方面得到很大程度的提升，为以后的工作打好基础。

　　大三时，我利用暑假时间，在中国农业发展银行井陉县支行实习，对各个科室都进行了一定的了解与认知。而且做了一些较为基础的工作，比如帮助整理开会资料，收发邮件，检查整理票据等，这使我更加热爱并向往银行的工作。

　　最后我想说，我喜欢的奥斯特洛夫斯基有一句话：“人的一生可能燃烧也可能腐朽，我不能腐朽，我愿意燃烧起来”。我愿意在我的未来的工作岗位上燃烧，奋斗，在属于自己的平台上发挥自己的光和热，做出应有的贡献。

面试的自我介绍怎么说9

　　各位考官好,今天能够站在这里参加面试,有机会向各位考官请教和学习,我感到非常的荣幸.希望通过这次面试能够把自己展示给大家,希望大家记住我.我叫。

　　今年22，我平时喜欢看书和上网浏览信息.我的性格比较开朗,随和.能关系周围的任何事,和亲人朋友能够和睦相处,并且对生活充满了信心.我以前在实习过，所以有一定的'实践经验.在外地求学的四年中，我养成了坚强的性格,这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难,积极进取的良好心态.

　　成为一名化学教师是我多年以来的愿望，所以我想从体育助教做起，慢慢积累经验。如果我有机会被录用的话，我想,我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值.同时,我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的,我认为我有能力也有信心做好这份工作.化学教师是一个神圣而高尚的职业,希望大家能够认可我,给我这个机会!

面试的自我介绍怎么说10

　　1、我是谁

　　自我介绍的第一步是要让面试官知道你是谁。在这一步，你主要介绍自己的个人履历和专业特长，包括姓名、年龄、籍贯等个人基本信息；教育背景以及与应聘职位密切相关的特长等。生动、形象、个性化地介绍自己的姓名，不仅能够引起面试官的注意，而且可以使面试的氛围变得轻松。个性化地介绍姓名有多种方式，你可以从名字的音、义、形或者从名字的来历进行演绎。

　　2、我做过什么

　　做过什么，代表着你的经验和经历。在这个部分，你主要介绍与应聘职位密切相关的实践经历，包括校内活动经历、相关的兼职和实习经历、社会实践等。你要说清楚确切的时间、地点、担任的职务、工作内容等，这样让面试官觉得真实、可信。特别需要注意的是，你的经历可能很多，你不可能面面俱到，那些与应聘职位无关的内容，即使你引以为荣也要忍痛舍弃。

　　3、我做成过什么

　　做成过什么，代表着你的能力和水平。在这部分，你主要介绍与应聘职位所需能力相关的`个人业绩，包括校内活动成果和校外实践成果。介绍个人业绩，就是摆成绩，把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚。

　　4、我想做什么

　　想做什么，代表着你的职业理想。在这个部分，你应该介绍自己对应聘职位、行业的看法和理想，包括你的职业生涯规划、对工作的兴趣与热情、未来的工作蓝图、对行业发展趋势的看法等。在介绍时，你还要针对应聘职位合理编排每部分的内容。与应聘职位关系越密切的内容，介绍的次序越靠前，介绍得越详细。

　　面试自我介绍注意事项

　　一般情况下，自我介绍应该是三～五分钟较适宜。首先请报出自己的姓名和身份。其次，你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本个人情况。应试者还要注意这部份内容应与个人简历、报名材料上的有关内容相一致，不要有出入。接下来由这部份个人基本情况，自然地过渡到一两个自己本科或工作期间圆满完成的事件，以这一两个例子来形象地、明晰他说明自己的经验与能力。

面试的自我介绍怎么说11

　　自我介绍是面试当中很常见的一种题型。不管是在结构化面试中还是半结构化、无领导小组讨论中，自我介绍都是很重要的一个部分。很多考生看到这种题型的时候往往显得漫不经心，觉得自己从小到大已经自我介绍过无数次了，这个根本不是问题，然而当真正面试的时候，却发现自己很难对自己进行一个有效的、高质的自我评价，更不用说在2—3分钟之内把自己的特点合理表述出来。

　　一、内容有效

　　面试不是简简单单将自己的籍贯姓名等信息告知考官，而是要通过自己的表述让考官能够全面了解与认识你，所以在内容上，我们就要去保证其有效性，最根本的一个原则就是考生在自我介绍时一定要围绕岗位要求的基本素质和工作能力展开，说简单一点就是你要告诉考官这个岗位是适合你的，是属于你的，而与岗位要求无关的内容，即便是你引以为荣的优点和长处，也要注意取舍。

　　二、举例说明

　　在考生陈述完自己的特点之后，考官会分析考生所述特点的真实性，而真实性就需要通过具体的例子来论证。如果没有具体事例作为论据，仅仅是特点的堆砌，其真实性和吸引力就大打折扣，就不能吸引考官注意力。所以考生所举的例子应当能够体现考生自己的能力，而且这个能力必须和职位所要求的能力保持高度一致。比如：考生报考的'职位为综合文秘岗位，在自我介绍时需要抽象出此岗位所要求的特点——文笔流畅、细心。那接下来可以举例子论证自己文字基本功扎实。

　　三、技巧辅助

　　大家可能会有一个疑问，举例如何增加真实性和吸引力？有三个小技巧可以推荐给大家，第一是结合数字说明：数字往往可以给人比较直观的一个印象，也会让自己的叙述更有张力；第二是叙述要有情节：增加一些情节可以充分调动考官的注意力，增强故事吸引力；第三是自信：自信的人有更强大的气场，也更能够赢得考官的青睐。

　　四、注意事项

　　当然，面试当中也是有一些禁忌的，比如在一般结构化面试中，除了考官已知的相关信息，是不允许考生透露任何个人真实信息的。

　　以上四点希望大家能够多加注意，多去运用，将自我介绍题真正“吃掉”！

面试的自我介绍怎么说12

　　1、自我介绍时需要有底气

　　很多人由于紧张，害怕自己表现不好，从而在自我介绍时，一直低着头，不敢直视对方，更不要说有什么底气了，这样是很不好的，这样的表现面试官不会觉得你是紧张，反而是觉得你是没能力的表现。

　　2、自我介绍时可保持微笑

　　面部表情很重要，对方可以通过看你的面部表情就能知道你当时的心理状态，是放松还是紧张，所以就算内心有点紧张，也要想办法保持淡定，脸上可适当加点微笑，一方面可以缓解自身的紧张情绪，另外一方面也可以给对方一个好印象。

　　3、自我介绍时该说的内容

　　自己介绍时该说什么，这也是很多求职者比较注重的问题，一般自我介绍时说的内容不能太多和太杂，太杂容易找不到重点，也会让人觉得你没有一定的`归纳和总结能力，一般主要说的内容有：自己的名字工作经历有什么能力获得哪些成绩等，对于刚毕业的求职者，可以介绍自己的名字专业特长社会实践等，这些也是面试官希望了解的，同时也会在头脑中对你说的内容与招聘岗位的要求进行一定的匹配对比。

　　4、自我介绍需要了解岗位

　　在前面自我介绍该说的内容中也有提到，面试官会根据你说的内容与招聘岗位进行对比，所以在做出自己介绍之前，了解应聘岗位的职责和要求很重要，然后进行针对性的准备，自我介绍的内容与应聘岗位的要求和能力高度相关，这样应聘成功的机会就会更大。

　　5、自我介绍需要多长时间

　　当然，很多求职者也非常关心自我介绍的时间，不知道该用多长时间比较合适，有些面试官会要求职者来一个1分钟或者3分钟的自我介绍，时间如果没有硬性要求的话，准备说的内容就按1分半或者2分钟比较合适，如果要求1分钟介绍，可以把准备的内容稍微删减一点就可以了，如果要求3分钟介绍，也可以把准备内容适当延伸或者语速稍微放慢一点也可以，这样的安排和准备比较灵活。自我介绍怎么说

　　6、自我介绍需要结合环境

　　自我介绍时说什么内容，不是一成不变的，需要结合当时的环境做出灵活调整，可以借用面试官刚说的话作为引用或者开场，这样可以加深面试官对你的印象，同时在开始自我介绍时，也需要根据面试官的反映做出稍微的调整，如果面试官脸上出现不耐烦的表情时，最好调整说话内容或者尽快结束自我介绍，加入双方互动的环节，当然也可以在结束自我介绍时主动向面试官做一些相关情况的咨询。

面试的自我介绍怎么说13

　　1.了解自我介绍的分类

　　自我介绍根据介绍人的不同，可以分为主动型自我介绍和被动型自我介绍两种类型。

　　(1)在社交活动中，在欲结识某个人或拿着简历回答问题。若接电话时正好手边有简历，记住一定要把它拿出来，对照着回答问题。一般来说，面试方会进行常规的简历信息核实。对于一些跳槽多次、工作经验复杂的求职者，对照着简历可以避免错报数次以及跳槽时间等内容，免得留下“不诚实”的印象。某些人却无人引见的情况下，即可自己充当自己的介绍人，将自己介绍给对方。这种自我介绍叫做主动型的自我介绍。

　　(2)面试自我介绍，将自己的某些方面的具体情况进行一番自我介绍。这种自我介绍则叫做被动型的自我介绍。

　　2.面试自我介绍的内容，包括本人姓名、供职的单位及部门、担负的职务或从事的具体工作等三项，又叫工作式自我介绍内容的三要素，通常缺一不可。

　　①姓名。应当一口报出，不可有姓无名，或有名无姓。

　　②单位。单位及部门，如可能最好全部报出，具体工作部门有时可以暂不报出。

　　③职务。担负的职务或从事的具体工作，有职务最好报出职务，职务较低或者无职务，则可报出目前所从事的具体工作。

　　举个例子，可以说：“我叫唐果，是大秦广告公司的公关部经理。”

　　3.面试自我介绍应大体包括本人的姓名、工作、籍贯、学历、兴趣以及与交往对象的某些熟人的关系等。如：“我的名字叫王光，是里润公司副总裁。10年前，我和您先生是大学同学。”

　　4.掌握面试自我介绍的分寸想要自我介绍恰到好处、不失分寸，就必须高度重视下述几个方面的问题：

　　(1)控制时间

　　①进行自我介绍一定要力求简洁，尽可能地节省时间。通常以半分钟左右为佳，如无特殊情况最好不要长于1分钟。为了提高效率，在作自我介绍的同时，可利用名片、介绍信等资料加以辅助。

　　②自我介绍应在适当的时间进行。进行自我介绍，最好选择在对方有兴趣、有空闲、情绪好、干扰少、有要求之时。如果对方兴趣不高、工作很忙、干扰较大、心情不好、没有要求、休息用餐或正忙于其他交际之时，则不太适合进行自我介绍，(2)讲究态度

　　①态度要保持自然、友善、亲切、随和，整体上讲求落落大方，笑容可掬。

　　②充满信心和勇气。忌讳妄自菲薄、心怀怯藐。要敢于正视对方的双眼，显得胸有成竹，从容不迫。

　　③语气自然，语速正常，语音消晰。生硬冷漠的语气、过快过慢的语速，或者含糊不清的语音，都会严重影响自我介绍者的形象。

　　(3)追求真实。进行自我介绍时所表述的各项内容，一定要实事求是，真实可信。过分谦虚，一味贬低自己去讨好别人，或者自吹自擂，夸大其词，都是不足取的。

　　总的说来，面试自我介绍十分重要，良好的表达，不仅可以展现自己，而且可以大大提高用人单位的好感。

　　在面试时有时还会碰到这样的时候，面试开始了，面试官给你一句话：说说你自己吧!

　　这问题看似简单，实则不好回答，怎么说?说什么?该注意什么?

　　去年大学毕业的燕子，前俩次面试，就在这个问题上栽罗了跟头，那么，这里面有什么要注意的吗?

　　一、尽量少用“我”这个字眼

　　燕子当时是这样做自我介绍的：“我叫某某，毕业于某校某系我的特长是我的爱好是我”一连串的“我”!说着说着，她发现面试官的脸色越来越难看。

　　分析：人们一般讨厌把“我”字放在嘴边，在自我介绍的开端如果连续三句都用“我”做开端面试官一般认为你是一个极端自私自利，自以为是的自我中心者。

　　出招：最好的办法是，把“我”字开头的话题，转为你字开头，“你想了解我的个人爱好，还是与工作有关的问题?”您说呢?你认为怎么样?等等。

　　二、把好事留后头(但是)

　　面试一开始，许多面试者就迫不及待的将自己的“光辉历史”一一历数，扬扬万里。

　　分析：这不是明智的.做法，容易给面试官一种自吹自擂，夸夸其谈的感觉。

　　出招：好事应该留在后面说。尽量给人一种诚实谦虚的印象，使面试管对你刮目相看。或者将之换作一个话题，引起面试管兴趣，来主动问你。

　　三、给自己留条后路

　　为了证明自己“对这个企业的价值”，作为一个刚从高校毕业的学生，燕子夸下海口：“一年内，我能实现500万的利润!”

　　分析：殊不知，该企业业务比较分散，经验丰富的市场人员，一年的业绩能逾500万者也寥寥无几。面试管非常反感，问她“是否了解公司最近的动向”。“具体方案是什么”，燕子张口结实。

　　出招：有些没办法确定的话题，先不要做出夸口。就是对自己能力有充分信心，也要有所保留，话不能说得太满。

　　四、语言简洁，语气明快

　　燕子是这样介绍自己的：“我出生在海边，那儿风景优美”

　　分析：应试者经常以为，这样的开头，形象生动，会给面试官留下深刻印象。殊不知，透过罗嗦的语言，面试官会发现应试者缺乏概括能力，并且，连他提问的用意都理解不了。

　　出招：面试官不会想要了解你的成长经历，他想知道的是，你是否适合这份工作。所以，语言尽量简洁明快，要有条理性。千万不要采用“浪漫主意”的描述手法。

　　面试时，怎么介绍自己才能给人留下印象?被问到自己的缺点时，要不要如实告诉面试官?关于期望薪水，说多少妥当?昨天下午，南大求职团队大赛在进行单独面试比赛时，几位企业人力资源专家就学生的疑问，给出自己的建议。

　　自我介绍不是背简历

　　自我介绍通常是面试过程的第一个环节，找过工作的人对此并不陌生。昨天，在参加单面比赛时，大三学生小吴听到面试官要求他做自我介绍时，小吴流利地说出自己的姓名、年龄、院校、专业等。这种回答让面试官直摇头。“自我介绍不是照简历上的基本信息背一遍，而是要让我们知道你怎样看待自己。”有着十几年人力资源工作经验的面试官尹潇瑞说，自我介绍考查的是应聘者的语言组织能力，以及对自己的定位是否清晰。“要像明星出场一样，短时间内就让人看到自己的优势。”

　　“我是南大化工学院研二学生丁少杰，我将用3个关键词来介绍自己。”丁少杰的这句话，立刻让面试官尹潇瑞抬起头来，坐正身子认真听起来。丁少杰的3个关键词是“社团”、“比赛”、“实习”，并分别举了几个例子，让面试官尹潇瑞听得频频点头。尹潇瑞说，3个关键词证明了她的领导力、沟通力、团队合作能力很强。

　　如实相告自己的缺点

　　面试结束后，大三学生小吴向面试官白斌请教：“被问到自己的优点时，我该怎么回答?”白斌告诉他，挑出应聘岗位所需要的优点，最多说3个即可，多于3个，就会让人觉得太自负。

　　“被问到缺点时，要不要如实告诉面试官?”白斌认为，要如实相告。“没有人完美无缺，一个人最可悲的是不知道自己的缺点，最可贵的是发现自己的缺点，作出改正的努力。”白斌说，如实相告会让面试官觉得你这个人是诚实的，做人没问题。“在回答缺点这个问题上，千万不要撒谎，面试官会通过应聘者的眼神、肢体语言等看出来。”

　　察言观色判定面试官性格

　　“不要谈论薪水”，很多应聘者都知道要遵守这个原则，但当被面试官问到这个敏感问题时，说多少才算妥当?白斌认为，不同的企业文化，以及面试官的不同性格，对同一个应聘者的回答，会有不同的评判。“你回答3000元，有的面试官会觉得你很踏实，实事求是。还有的面试官会觉得你欲望不高，没有上进心。”因此，白斌建议在校大学生，要学会察言观色。“跟各种各样的人交流，了解他们的心理和性格，这样在面试时就能快速判断面试官是什么样的人，从而调整自己的应聘策略。”

　　思想成熟、精明能干、为人诚实。

　　有极强的系统管理能力。

　　需要有能力及适应力强的人。

　　个性稳重、具高度责任感。

　　有雄心壮志。

　　积极主动、独立工作能力强，并有良好的交际技能。

　　愿意在压力下工作，并具领导素质。

　　应聘者须勇于挑重担。

　　思想成熟、上进心强，并具极丰富的人际关系技巧。

　　精力旺盛、思想新潮。

　　开朗成熟。

　　有获得成功的坚定决心。

　　有极强的领导艺术。

　　能够同他人一道很好地工作。

　　上进心强又可靠者，并且身体健康、性格开朗。

　　有很高的领导艺术和很强的集体精神。

　　工作很有条理，办事效率高。

　　肯学习进取。

　　有积极、灵活的头脑。

　　善于同各种人员打交道。

　　有积极的工作态度，愿意和能够在没有监督的情况下勤奋地工作。

　　年轻、聪明、精力充沛，并有很强的事业心。

　　有良好的人员管理和交际能力。能在集体中发挥带头作用。

　　能够在高压力下和时间限制下进行工作。

　　有良好的管理艺术和组织能力。

　　主要必备素质是吃苦耐劳精神好、学习能力优、事业心强和身体棒。

　　具有良好而广泛的社会关系。

　　思想活跃、有首创和革新精神尤佳。

　　自我介绍是反应一个人的表达能力的环节，如何给面试官留一个好印象，好的自我介绍必不可少。

　　面试自我介绍需要注意如下几点：

　　一、接到面试通知后，最好在家打个自我介绍的草稿，然后试着讲述几次，感觉一下。

　　二、自我介绍时首先应礼貌地做一个极简短的开场白，并向所有的面试人员(如果有多个面试考官的话)示意，如果面试考官正在注意别的东西，可以稍微等一下，等他注意转过来后才开始。

　　三、 注意掌握时间，如果面试考官规定了时间，一定要注意时间的掌握，既不能超时太多也不能几秒就结束了。

面试的自我介绍怎么说14

　　我叫xxx，来自，年龄岁。目前就读于大学学院，专业为市场营销，我以前做过保险销售和房地产销售，所以对销售有一定的经验。此外，我在店门市工作过，对服务好顾客有一定的心得。

　　我的英语基础良好，已获得了大学英语六级证书，也在外贸公司实习过。我奉行态度决定一切的原则，我相信只要踏踏实实的做好每一个细节，服务好客户，通过自己的`不懈努力，一定会拥有出色的工作业绩。

　　请面试官考虑给我提供一个工作的机会，我有信心做好该岗位工作，愿服从贵公司的安排，随时可以就任岗位，并在贵公司做长期发展的准备，因为是贵公司给了我这样一个机会。谢谢！

面试的自我介绍怎么说15

　　一、自我介绍全面且精简

　　自我介绍一定要全面，这里的全面包括自己的个人基本信息、学校学历专业、有无获奖情况、来自哪里以及最近的工作经历等等都需要进行概括出来。除此之外，公务员面试时间自我介绍时间是有限的尽可能在一两分钟内把自己介绍一遍，所以内容如果出现一些不重要的事情或者一些赘述的内容考生可以酌情的把这些内容精简或者删除以保证在规定时间内容介绍自己。

　　二、面试要有突显亮点

　　在公务员面试中许多考生都有这么一个致命的缺点，那就是面试自我介绍平平坦坦就是重复说一些简历上的.内容，然后再说一些套话，这也导致大家面试的情形差不多没有什么亮点，自然而然面试自我介绍也并不能给考生进行加分。

　　因此我们注重凸显出自己的亮点优势造成和别人不一样的感觉，这里可以从考生的学校、专业、工作经历以及技能等等说起，比如说考生的毕业学校很好是985、211那么可以强调一下毕业的学校，但不要强调过度造成卖弄之嫌，这是大家要了解的；又比如说考生的工作经历比较契合报考单位需要，那么考生可以强调这一段工作经历，例如某个高光时刻的工作案例细节这是一个非常不错的加分情况。

　　所以在公务员面试自我介绍中考生除了注意全面外更要注重自己的优势和亮点，这才是自我介绍中加分的所在。

　　三、生动的推销自己

　　既然要把自己当做产品推销出去，那么考生自己需要更生动的去说服对方让对方更好的接受自己，因此太过直白叙述显然很难让人接受自己，比如说曾在某某岗位工作，这种描述就让人很难更好的理解自己，这样不乏可以说，因为工作需要，我曾经在某某岗位进行工作过，经过这两个岗位磨砺大大提升了某某技能，大大提升了自己的个人素养，这样具体化的表达能够让面试官更好的了解自己，显然也比之前的表达更让人接受！

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