物业客服部经理岗位职责

时间:2023-02-25 08:16:25 岗位职责 我要投稿
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物业客服部经理岗位职责

  在当今社会生活中,岗位职责使用的频率越来越高,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。大家知道岗位职责的格式吗?下面是小编为大家整理的物业客服部经理岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

物业客服部经理岗位职责

物业客服部经理岗位职责1

  1、负责协调本部门与其他相关部门的工作。

  2、制订本部门工作规划和部门预算,定期向总经理汇报,出席总经理召集的管理处会议,并及时将会议内容传达至下属员工。

  3、负责本部门工作计划的实施并定期总结上报。

  4、负责与客户之间保持良好的沟通,及时了解客户的动态,组织各种联谊活动。

  5、对物业部各岗位员工的日常工作质量进行监督、检查。

  6、负责组织、协调本部门服务质量体系的建立、实施、维持和改进,以保证本部门的服务质量符合公司标准。

  7、完善各项管理制度,下达于部门员工,及时组织员工进行相关业务技能的培训,解决工作难题。

  8、了解其它同等大厦管理水平及相关信息,提高本部门服务水平,完善部门工作。

  9、负责本部门员工的`业务培训计划及实施,提出员工招聘、调职、晋升等意见。

  10、考核属下管理人员的工作,积极倡导良好的管理气氛,不断探索管理方法,提高管理效率。

  11、持本部门例会,听取汇报,督察工作进展,解决工作中的问题。

  12、完成物业总经理交办的其它工作

物业客服部经理岗位职责2

  1.负责与业主委员会签订物业服务合同。

  2.编制工作计划、采购计划和经费预算。

  3.审核各部门工作计划、采购计划、经费预算、岗位职责、操作规程并提出修改意见。

  4.定期召开工作会议,安排工作,落实检查。

  5.组织员工培训,负责领班以上员工的考核。

  6.落实总公司的指示,向总公司汇报工作。

  7.负责管理区域内重大安全事件的处理。

  8.负责授权范围内费用的.审核,签署报销单。

  9.负责有关本物业管理处的投诉处理。

物业客服部经理岗位职责3

  1.以身作则,调动员工积极性,保质、保量地完成各项工作。

  2.检查、监督大厦红线范围内的道路,绿化等公共区域地面清洁。

  3.热情接待业户,及时处理顾客对服务的投诉,并做好记录。

  4.定期对本部门员工进行培训和考核工作,不断提高员工的业务水平和服务质量。

  5.协调本部门与各部门的关系,合理调配人力和物力资源。

  6.负责清洁用品采购计划的编制和进货物品的验证工作,并控制其合理的使用,协助仓库管理员合理贮存和使用保管。

  7.负责业户的'租金及物业管理费用的催收工作。

  8.上级领导交办的其他临时任务。

物业客服部经理岗位职责4

  1、认真贯彻执行《物业管理法规》和公司有关规章制度,在实践中不断提高自身的业务素质和领导工作能力。

  2、建立健全客服部的组织系统,使之合理化、精简化、效率化。

  3、选择合格的服务供方,拟订有关合同(协议),实施监督检查、验收评定,确保达到合同(协议)的要求。

  4、定期向公司汇报客服部的`工作情况,提交公司有关物业后期物业管理的建议,认真完成公司交付的各项任务,实现各项目标。

  5、负责签定客服部的合同,并监督合同实施。

  6、负责本部门工作的组织指挥、计划控制、指导检查和综合评定。

  7、主持每周一次的客服部例会,听取工作汇报,布置工作任务,解决实际问题,改进管理方法,促进工作进展。

  8、经常巡视管理区域内外场所及各部门的工作情况,检查服务质量,发现问题,及时解决。

  9、负责审批员工培训考核及奖惩计划,监督员工培训工作。

  10、负责组织客服部的各项工作检查,通过检查、考核,加强部门及责任人的工作责任感,督导各项管理服务工作的有效落实。

  11、关心员工生活,为员工解决实际困难,增强集体凝聚力。

  12、积极与属地派出所、居委会等管理机构和供电、供水、供气、有线电视、邮政、通讯等服务机构建立良好的业务关系,协助有关部门开展各项工作。

  13、负责客服部日常管理经费的报批工作。

  14、负责组织协调员工的工作安排,负责客服部员工工作绩效考评。

  15、自觉接受甲方公司、销售部的监督,采纳合理化建议。

  16、接受公司总经理和项目部组织的年度和任期考核。

  17、完成总经理交办的各项工作。

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