仓库主管岗位职责
在现在的社会生活中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。一般岗位职责是怎么制定的呢?以下是小编帮大家整理的仓库主管岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
仓库主管岗位职责1
1、定期进行仓库盘点,确保库存数据的正确性;
2、根据部门每月工作计划,带领督促员工完成目标任务,对执行情况进行跟踪检查;
3、做好现场管理工作,及时排查各种隐患;
4、组织人员对仓库环境及设施进行日常清理和维护,对出入库货物进行安全质量检验;
5、根据企业对货物的需求情况和仓容设定的安全库存量,及时提出库存预警;
6、对积压在仓库的`货物及时提出处理意见,并通知相关部门及时处理;
仓库主管岗位职责2
1、全面掌握仓库各厂家、各系列产品库存情况,根据商场销售进度以及业务部得采购计划进度,确保产品正常进出库房以及产品得完整性。
2、负责安排监督仓管员、搬运工人得日常工作,督促仓管员做好各类台帐,对产品进仓、验货等整理登记入帐工作(做到准确无误),以便统计和核查;
3、及时与业务部沟通厂方到货情况,并组织人员做好接货准备。
4、及时与业务部、仓管员核对产品出入库纪录,对物品得出入库要及时验收、登记帐簿,做到账物相符,发现问题及时向上级反馈;
5、督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因予以调帐或上报公司领导处理;
仓库主管岗位职责3
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作;
2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;
3、制定仓库工作计划,制定本月工作计划,总结和分析上月部门工作情况,带领督促员工完成目标任务;
4、负责分配仓库管理人员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序;
5、仓别要合理化布局和管理,负责制定各仓别的仓位的.规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准;
6、负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致;
7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训,定期对仓库人员进行考核;
8、按标准做好常备件、易耗品库存控制;
9、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6s的推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录。
10、接受并完成上级交办的其他工作任务。
仓库主管岗位职责4
1、负责仓库日常事务的管理,仓库管理制度的落实。
2、负责业务分配及工作协调。
3、物料储存区域的规划,实行“定点、定量、定位”管理及标识工作。
4、物料保管,做好防火、防盗、防水、防压、防变质等工作。
5、数量管理,保持账、物、卡一致。
6、执行物料进出仓制度,进仓有依据、出仓有凭证。
7、及时把物料信息反馈相关部门。
8、不良物料、呆废料、退货的处理。
9、仓库“5s”工作的'推行;各类报表的整理与收集,物料盘点、如有盈亏,及时查明原因。
仓库主管岗位职责5
1、负责公司物资仓储的整体规划管理,提升仓储面积的利用效率。
2、负责组织仓库物资进出管理(包括货物装卸、货架摆放等),及其账目核对;
3、负责加工车间明细账目的制作与核对;
4、负责仓库物料储存的规范管理,确保账卡物相一致;
5、根据PMC与生产采购需要,及时上报与相关物料的库存信息;
6、负责开展库存物资的日常盘点,确保账面或信息系统的'库存数据准确有效;
7、负责组织仓库现场5S、安全管理,确保仓储现场亮丽整洁、零事故,严禁仓库物资无故流失;
8、负责库存积压呆滞的物料报表分析,推动其“变废为宝”的处理利用。
仓库主管岗位职责6
1、负责仓库现场管理,制定和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率及人均效能;
2、负责发货管理、打包管理、收货管理及装、卸管理及人员安排;
3、负责货物的出入库及堆码进行有效合理规划及库位的`整理,有效提高仓库利用率;
4、负责异常的处理,及时降低、规避损失及潜在风险;
5、科学管理货品库位,提出改进方案;
6、负责仓储物流部日常工作开展,6S及安全管理等
仓库主管岗位职责7
1、负责仓库管理制度、流程的规划设计。
2、做好仓库帐、卡、物一致性的管理。
3、负责编制并控制原材料、半成品、成品安全库存。
4、按照先进先出的原则做好进仓、出仓管理。
5、负责按要求对产品进行储存、盘点、搬运,并对异常现象进行统计及报告。
6、负责及时接收各类退货产品并进行信息反馈。
7、负责按照生产计划单做好库内加工产品送货。
8、负责编制产品月度、季度、年度入库报表、库存分析报表。
9、负责仓库所有产品定仓、定位,即5S管理。
10、负责与仓库有关的标准化管理制度在仓库的`有效执行。
11、完成公司布置的其它临时性工作任务。
仓库主管岗位职责8
1、货品出入库管理,确保按照流程执行。
2、仓库单据复核,确保账实相符。
3、仓库货品管理,做到准确,清晰,分批摆放,无损耗。
4、库存管理,月度盘点组织与开展,确保库存的准确性。
5、团队人员管理与考核。
6、与销售部门及财务部门做好工作沟通与衔接。
7、外部合作客户外联工作。
仓库主管岗位职责9
1、负责仓库整体日常工作的按排。
2、仓库的工作 的工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对仓库现场各个工作的.监控。
3、与公司其他部门的沟通与协调。
4、参与公司宏观管理和策略制定。
5、现场管理的督导、6S 推行情况、目视化管理执行情况。
6、审订和修改仓库的工作 的工作操作流程和管理制度。
7、对下属员工进行业务技能培训和考核,提高员工素质和工作效率。
8、与业务部及生产部门沟通确认例外事情。
9、与相关部门确定工作接口和业务交接标准。
10、接受并完成上级交代的其它工作任务。
11、签发仓库各级文件和单据。
仓库主管岗位职责10
1、参与制定仓储管理相关的制度与流程。
2、分配、指导、检查、监督下属开展工作;选拔、培养、发展下属;考核下属工作并就下属激励提出建议;组织开展团队内部培训。
3、开展仓库的库位规划工作;
4、组织开展物料保管、保养、发放工作;根据需要,协调不良品退换货事宜;
5、开展库存盘点工作,并编制盘存报告;
6、开展废料及呆滞物料的处理工作;
7、协助筛选物流供应商;协助开展物流供应商的开发与管理工作;跟踪物流费用的结算情况。
8、公司相关业务部门的`协调和沟通工作。
9、完成上级交办的其他工作。
仓库主管岗位职责11
1、负责制定和完善仓库相关制度、工作流程等相关程序文件;
2、负责建立和优化仓库(堆场)上下游业务的沟通机制,达成客户需求;
3、负责本部门的工作计划制定,并监督执行,并定期对下属进行业务培训;
4、负责物料进出的相关运输安排及运输过程中的.管理;
5、负责项目相关物料入库、在库、出库等管理工作;
6、定期组织仓库盘点,并将相关数据报财务的审核;
7、对于仓库(堆场)整体运营效率负责;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
仓库主管岗位职责12
1、按照仓库经理及运作经理的要求,负责本部门管理和业务运作,制订或修改本部门作业流程及质量标准,控制成本,制订本部门工作计划并分解实施;
2、负责安排下属人员的工作安排及日常考勤工作,并进行考核和评价并做好记录;
3、负责每日工作安排及督促检查,保证日常工作准时、准确,并确保客户顺利获得所需信息;
4、对第三方服务提供商的`服务质量进行监控,并协调解决第三方与公司各部门间的运作问题。及时将客户业务信息反馈给上级经理并提出解决方案建议;
5、按照公司规定,做好作业事故的处理工作;
6、制订本部门员工培训计划并实施;
7、做好本部门人员工作时间的合理安排;
8、负责本部门的安全生产工作。
仓库主管岗位职责13
1、负责制定公司市场发展策略
2、负责提出、评估年度销售考核方案
3、指导年度市场推广活动
4、指导建立专家团队并维护合作关系,指导建立并维护公司专家信息库
5、组织开展对临床授课的可行性评估与实施效果评估工作
6、建立营销专业知识培训体系并组织实施
7、实施年度市场调研及项目
8、组织建立并更新区域市场客户数据库,指导并监督销售各区域新客户开发
仓库主管岗位职责14
1、管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等作业及流程正常进行;
2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;
3、科学管理货品库位,保证仓库的使用率;
4、有效配合公司整体业务运作需求;
5、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案。
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