财务部岗位职责(精选15篇)
在社会发展不断提速的今天，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编精心整理的财务部岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
财务部岗位职责1
1.管理酒店日常财务管理工作。
2.建立财务管理体系，完善各项财务管理制度。
3.完善内部控制体系，检查财务运行情况。
4.监督检查酒店财务运做和资金收支情况。
5.负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。
6.帮助会计人员解决会计核算中的疑难问题，并向财务总监报告。
7.审核每日现金、银行存款日报表，并在签章后，报送财务总监。
财务部岗位职责2
1、严格按照会计准则及上市公司财务核算办法，组织完成公司的财务核算、确保财务报表及时准确完整。
2、根据上市公司内控指引及公司内控要求，加强财务管理，建立健全公司各项内控及财务制度，并负责对公司内部财务管理制度的执行情况进行检查和考核。
3、精通生产企业的成本核算和管理，预测公司各项经营活动对成本的影响，做好成本管控提升公司效益。
4、负责公司全部预算的`编制、分析、考核相关工作。
5、按时完成公司财务分析，通过财务分析提升公司管理水平和盈利能力。
6、负责完成纳税申报表月报、季报、年报；统计局、经委、财政局月报表、季报、年报表，协调企业与政府、财政、税务、银行之间的关系。
7、做好资金管理相关工作，根据总部财务安排完成资金管理相关工作。根据资金管理制度确保资金管理安全。
8、完成财务总监布置的其他工作。
财务部岗位职责3
1、特卖及市场部各类礼券活动的租户结算工作；
2、每日出具商铺销售汇总表、销售分析表（每周），营业结束后发送当日营业额（短信方式）；
3、培训车库收银及特卖收银员，做好对收银员的排班、监督管理工作；
4、车库定额发票、商业发票、收银零钞的预估定量并汇总会计购买、兑换；
5、车库收银系统及APS的'基本维护，公司内部人员及外部包月停车的VIP卡制定、管理、发放工作；
6、ATM机、POS刷卡机、科传POS机的跟踪；
7、公司各类礼品、礼券的进销存，并更新给到相关部门；
8、领导交付的其他事务。
财务部岗位职责4
1、精通并熟练使用金蝶、用友nc、K3等财务软件。
2、精通增值税一般纳税人、小规模财务、税务处理。
3、能够独立处理财务全盘帐务核算及会计核算分析报表的编制。
4、精通报税、年检事项，协调处理与税务、工商、银行的关系。
5、熟练应用会计科目进行会计凭证编制、记账、报账、结账工作。
6、具有税务筹划、成本控制能力，能够根据公司业务发展制定财务计划、开支预算及成本核算等财务管理工作。
财务部岗位职责5
负责日常管理的工作
任务一：管理现金日记账、银行存款日记账，按要求及时、准确登记，执行总部的财务绩效考核制做到帐帐、帐证、帐表相符。
任务二：负责货币资金收支工作，做到“出有凭、入有据”，所有收支凭单按时向会计移交。
任务三：及时准确统计整机、配件回款数据，按时报送相关人员。
任务四：按公司规定盘点货币资金，保障公司资金安全。
任务五：及时编制月度工资表，做到准确无误。
任务六：建立支票领用存台账，及时、准确登记。
任务七：建立银行卡台账，及时、准确登记。
任务八：保管货币资金票据，按月编制货币资金票据领用存报表。
财务部岗位职责6
工作职责
1.负责协助销售团队验证收入，成本和费用
2.与销售团队紧密合作，确保佣金准确编制并及时发布
3.确保客户预付款时及时更新客户账户
4.执行月末库存盘点
5.确保收到的所有银行都与付款网关核对一致
6.执行临时项目
任职要求
1.本科以上学历
2.至少2年相关工作经验
3.良好的'人际沟通技巧;能够独立工作
4.具有商业头脑，亲身实践经历，积极主动，能够在压力下工作
5.良好的组织能力，能够按时完成工作
6.英语口语能力良好优先
7.熟练掌握Excel
财务部岗位职责7
财务管理及内部控制工作，完成企业财务计划、财务预算，提交财务管理报告。
编制每月财务报表及相关数据表。
负责公司内部成本核算。
负责各种账目的核对。
负责财务内部流程的完善及优化。
负责与各部门财务上的.沟通。
协调公司同银行、工商、税务等关系，维护公司利益。
其他有关财务的相关工作。
财务部岗位职责8
1、设计并持续完善菜鸟集团财务的信息化架构与发展规划；
2、推动财务流程变革与财务信息化体系建设，不断提升流程自动化、智能化水平、数据质量、提高分析与决策效率；
3、对财务流程与系统变革项目执行全周期管理，包括项目立项准备、业务方案评估、系统实施资源协调、产品开发、测试及上线、项目后评价等各个阶段，向管理层提示项目风险并升级解决风险，保障项目进度和效果；
4、负责相关的.月度结账及结账相关工作，有效和准确完成常规工作，定期整理并归档账务资料；
5、其他财务流程或系统优化相关的日常工作。
财务部岗位职责9
1、按照会计制度收集、编写、检验和分析财务信息，准备财务报表；
2、依据银行付款/收款回单制作应付款/应收款的记账凭证；
3、根据业务部提供的应付比对表核对应付账款账目；
4、负责公司税务申报及汇算清缴，上缴各项税费及其他税务事宜处理；
5、负责申报税务需要的各类报表，协调税务局的各项检查并提供相应资料；
6、负责税务备案资料的`准备及报送，各项退税事宜的办理；
7、负责编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表；
8、其它临时交代的各项事宜。
财务部岗位职责10
1、努力学习和遵守国家法律法规和公司的`各项规章制度、政策文件。
2、负责组织制定财务管理制度并督促贯彻执行，及时总结，不断完善。
3、负责制订成本费用计划、消耗定额，及时报告财务状况和经营成果。
4、负责审核公司的财务收支，保证报销凭证真实、合理、合法。
5、负责编制财务情况说明书，按时报送会计报表。
6、负责定时做好有关数据备份，保证数据安全完整。
7、完成领导交办的其他工作。
财务部岗位职责11
岗位职责：
1、组织贯彻及实施药品经营质量管理规范的相关要求及公司财务制度要求，做到票、账、货、款一致；
2、负责应收、应付款项的管理；
3、负责公司会计核算、会计监督工作；
4、妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料；
5、编写会计相关的各类报表。综合统计并分析公司资金流量等情况；
6、公司员工工资的.核算、发放。其他应由财务部履行的职责。
任职资格：
1、会计相关专业，大专以上学历；
2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先；
3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；
4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验。
财务部岗位职责12
工作职责：
1、协助处理集团及各子公司年度预算编制;
2、针对公司各项预算数据进行复核;
3、协助处理公司的经营成果进行统计，调整，汇总;
4、对公司的经营状况与风险进行分析;
5、协助定期跟踪与监控预算执行情况，并根据实际情况进行预算调整;
6、其他财务部领导安排的'相关工作。
任职资格：
1、大专及以上，会计、税务、审计、经济等相关专业;
2.、需持有会计从业资格证或初级会计职称，中级会计职称优先考虑;
3、须有2年及以上财务工作经验，能熟练处理预算管理流程;
4、具备扎实的财务知识与娴熟的财务处理技能;
5、良好的沟通能力与团队协作精神;
6、居住青浦者优先考虑。
财务部岗位职责13
1、全面负责公司财务管理工作。
2、负责公司的财务管理与会计核算工作。
3、根据经济核算和费用计划，控制和考核各项财务指标的完成情况。
4、负责公司成本、费用的管理与控制。
5、负责组织公司的经济活动分析。
6、参与企业发展规划的制定和组织实施。
7、参与各种重大合同的'起草，谈判和签约。
8、负责审计检查内部控制制度和经济核算基础工作的健全和运行情况。
9、负责员工任期期中和离职后的经济责任审计。
10、部长向企业经理负责。
财务部岗位职责14
岗位职责
1、根据公司相关要求拟定修改补充和实施公司会计核算制度；
2、统一制定与修订会计核算科目；
3、审核总账模块会计凭证、费用凭证；
4、负责重大财务事项的账务提出建议；
5、负责编制财务报表和财务报告；
6、负责费用的统计分析按时向相关部门与领导提供相关数据，发现问题及时反映并提出处理建议；
7、领导交办其他事项。
任职资格：
1、本科及以上学历，财务类相关专业，30—45岁；
2、会计师资格（会计中级职称）；
3、3年以上制造业财务主管工作经验；
4、能接受异地工作安排。
财务部总经理岗位职责
1、负责制定、完善会计核算、财务管理、资金管理、计划预算和内部控制等相关制度，贯彻执行国家的各项法律法规。
2、负责协助公司领导层对公司的经营问题作出决策。
3、负责对公司会计核算的准确性、及时性进行审核。
4、负责对公司的大额费用支出、资本性支出进行审核。
5、负责各种财务合同的审定。
6、负责公司资金计划的审核、融资安排及资金运用。
7、负责对公司的计划及预算编制进行审核。
8、负责与财务部相关的外部检查及交流协调工作。
9、负责财务部人员的日常管理和绩效考评，并提出任免建议，保证对部门员工的有效管理与合理激励。
财务主管岗位职责
1、主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作；组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标
2、根据公司中、长期经营计划，组织编制公司年度综合财务计划和控制标准
3、建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制
4、主持财务报表及财务预算决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的.正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整
5、正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项的收付，财物的收发，增减和使用、经费收支进行核算
6、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作
7、比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制
8、对公司重大的投资等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制
9、与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系
10、向总经办汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提出有益的建议。制定本企业会计制度
11、负责定期财产清查。负责公司固定资产的财务管理，按月正确计提固定资产折旧，定期或不定期地组织清产核资工作
12、正确计算收入、费用、成本，正确计算和处理财务成果，具体负责编制公司月度、年度财务报表
稽核岗位职责
1、熟悉国家财政方针、政策、法令、规定、制度及集团各成员有关财务管理规定，掌握费用开支标准。
2、根据《会计法》等国家财政法规，医院集团及各成员单位财务制度、收支标准，对本单位发生的经济事项逐笔审核。
3、对原始凭证进行审核。审核经济业务是否符合国家有关规定的要求，有无违反财经纪律和财务制度的现象，及原始凭证本身是否合法等。原始凭证是否在计算方面无误。原始凭证的内容、附件是否完整，审批手续是否完备。
4、审核记帐凭证。填制依据是否真实，记帐凭证内容与所附原始凭证内容是否一致。审核记帐凭证日期、摘要、编号、会计科目名称、金额、附件张数、有关人员签章等内容是否完整、准确、得当。
5、对总帐、明细帐等会计帐簿进行审核。检查帐簿与记帐凭证内容是否一致。审核帐簿日期、摘要、编号、会计科目名称、金额、有关人员签章等内容是否完整。
6、应对总帐与明细帐之间、各明细帐之间、明细帐与辅助核算帐之间有对应关系的数字进行逻辑性审核。
7、对会计科目、辅助核算等核算体系进行管理。经财务负责人同意，按照国家财政法规的要求对会计科目进行调整，检查辅助核算帐户设立是否恰当、合理。
8、及时完成领导交办的其他工作。
财务部岗位职责15
一、凭证审核：
A、原始凭证的审核：
1、审核原始凭证的真实性:包括日期是否真实、业务内容是否真实、数据是否真实。
2、审核原始凭证的完整性：原始凭证的内容是否齐全，包括：有无漏记项目、日期是否完整、大小写是否一致，有关签章是否齐全。
3、审核原始凭证的正确认：包括数字是否清晰、文字是否工整、书写是否规范、凭证联次是否正确、有无刮擦、涂改和挖补等。
B、记账凭证的审核：
1、审核记账凭证的合理性：包括会计科目与原始凭证返应的经济业务是否相符，有无串科目现象，金额计算是否准确。
2、检查所审核凭证是否有继号的现象，发现继号查清原因。
3、记账凭证要与原始单据的金额、单据张数、签字手续相符。
4、记账凭证的'摘要填写表述是否清晰与原始凭证内容是否一致。
5、订正凭证后面要有订正原因说明，需主管签字。
6、除系统导出的固定资产折旧、盘点损耗、成本调差、销售成本、销售批发成本、结转损益外所有凭证都有附件。
7、在审核过程中，如果发现差错，应查明原因，指导制证人员更正错误，再行复核，不得自行修改在打印后的记账凭证上，同时通知及时通知记账人，只有经过审核无误的记账凭证，才能据以登记账簿。
8、凭证审核完毕后盖章确认，将审核完毕的记账凭证交还档案管理员，并做好交接手续。
二、合同及费用收取单的审核：
根据合同审核合同登记表中的登记的合同编码、时间、费用项目、费用金额、所属课、是否提供增值税发票、固定返利及有条件返利、留底、费用收取方式、付款方式、联营扣点、周转天数、到货率及签字手续。
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